急招10年经验的 Java 开发程序员来参与客户关系管理系统项目——寻找靠谱的 IT 力量

各位技术朋友们好！

我叫张强，在合肥的一家科技公司担任项目经理。最近我们正在开发一个非常重要的企业级客户关系管理（CRM）系统，这个系统的交付时间很紧，并且我们需要找到一些有10年经验以上的Java 开发人员来帮忙完成项目。

目前我们的项目已经到了关键阶段，需要立刻开始编码和测试工作了。为了确保项目的顺利进行，我们计划通过外包的方式引入几位经验丰富、技术能力强的 Java程序员来进行驻场开发支持。在这个过程中，我也遇到了很多问题，并且想听听大家的意见：

1. **关于IT人力外包服务**：我们在寻找Java人才的时候发现市场上有很多不同的公司提供这类服务，请问如何选择靠谱的服务提供商？在挑选时需要注意哪些方面？

2. **软件人才驻场开发的流程和付款方式**: 大家对于这种合作模式通常是怎么样的呢? 例如，我们是先签订合同再开始项目还是边做边谈费用问题。另外，在支付上有什么约定吗?

3. **Java人才外包驻场的技术能力要求**：我们的系统主要使用了Spring Boot、MyBatis等技术栈，并且对开发人员的代码质量和团队协作有较高需求，想问问大家在挑选 Java 开发者时最看重哪些能力和经验？

4. **前端开发人员外包驻场的合作模式**: 对于前后端分离项目来说, 前后两端的技术对接很重要。请问如何确保前端和Java程序员之间能够顺畅沟通合作呢?

5. **软件人才驻场开发的知识产权保护**：我们在寻找外部开发者的同时，也担心一些关于代码版权的问题，请问大家有什么好的建议来保障双方的利益吗？

6. **企业级IT人员派遣的成本预算**: 我们公司目前有一个初步的资金规划, 但是想了解下实际操作中可能存在的隐形成本或额外支出。有哪位朋友可以分享一下这方面的经验?

7. **软件人才驻场开发的团队融合**：项目开始后，如何让这些外部引入的技术人员快速融入我们的工作环境和文化呢？

8. **IT人力外包服务的合作案例**: 最近在研究一些其他公司的合作模式, 希望能够从成功或失败的经验中学到更多。大家有没有推荐的学习资料或者平台?

希望各位技术大牛们能多多发表意见，分享自己的经验和见解！非常感谢！

期待您的回复。